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  • 教师职称评审将被取消,未来影响教师工资因素有哪些? 日期:2018-11-24 22:18:50 点击:200 好评:0

    教师是一个令人羡慕的职业,不仅工资稳定,而且还有寒暑假,寒暑假也有工资发放。越来越多的大学生参加教师招聘的考试,争取将来也能当一个老师。 但是等真的当上老师后,你会觉得教师也并不是我们想象的那么轻松,为什么这么说呢?因为教师白天上完课后,晚上回家还需要进行备考,以便第二天能给学生上课。最主要的就是当...

  • 中国在线教育业为何这么火? 日期:2018-11-24 22:15:56 点击:200 好评:0

    如今,中国家长对教育的重视程度与日俱增,不惜在孩子的教育上做额外投资,新兴在线教育越来越多地受到家长青睐。去年6月,在线英语教育品牌51Talk在纽约证券交易所挂牌上市。今年8月23日,它的同行VIPKID从红杉资本和腾讯手中拿到D轮2亿美元融资,这家为中国学生提供与北美老师一对一英语教学平台的新兴公司,今年收入预...

  • 人工智能赋能教育,让“爱上学习”成为可能 日期:2018-11-24 22:15:03 点击:200 好评:0

    当教育遇上互联网,互联网+教育的模式迅速发展并不断裂变更新,对我国的教育资源合理化配置、学生学习模式更新等方面产生深刻影响。2017年是人工智能大爆发的一年,各行各业与人工智能相互融合之景象竞相迸发,AI+教育也受到了广泛关注。 教育是一个很复杂的体系,人工智能与教育的结合点也是多如牛毛。已有不少互联网教育...

  • 觉得当老师累?有些现实不得不认清! 日期:2018-11-24 22:14:15 点击:200 好评:0

    有小部分人这样留言到 :觉得当老师累,你可以不干,社会上现在什么工作不累? 面对这样的一部分人,好教师想替所有站在讲台上的教书育人的老师们,向这部分人解释一句: 如果当老师的都觉得累就不干了,那您的孩子怎么办? 现在做各行各业都很累,这是实话,但老师们比其他职业更累的原因往往数这两点最主要: 一是他们作为...

  • 推荐收藏的50条特级教师的教学经验 日期:2018-11-24 22:12:25 点击:200 好评:0

    每一位老师都有自己对教育独到的见解,在教学过程中总结出来的好方法常常会帮助我们更融洽地与学生们相处,指导学生学习。 今天我们为大家分享50条特级老师的教学经验,不知道作为老师的你,会不会收获到一些不一样的感悟呢? 1、用心记住每一个学生的名字 直呼其名相对于不指名道姓课堂效果会更好,把所授班级的学生座次表...

  • 优秀教师调控课堂气氛的九种方法 日期:2018-11-24 22:11:13 点击:200 好评:0

    一个好的教师,不仅要课讲得好,而且还要善于调控课堂气氛。授课的过程中,当学生错错欲睡时,当学生思想开小差时,自然而巧妙地加塞上一段幽默语言,能解除学生的疲劳,并能在欢快的气氛中集中学生的注意力。自然,这种活跃的课堂气氛也利于学生接受和消化讲课的内容。下面我们就介绍九种活跃课堂气氛的幽默方法。 1、修...

  • 教学反思到底该怎么写? 日期:2018-11-14 21:30:08 点击:200 好评:0

    对于每一个教师来说,反思教学就是教师自觉地把自己的课堂教学实践,作为认识对象而进行全面而深入的冷静思考和总结。 反思教学是一种用来提高自身的业务,改进教学实践的学习方式,不断对自己的教育实践深入反思,积极探索与解决教育实践中的一系列问题,进一步充实自己,优化教学,并使自己逐渐成长为一名称职的人类灵魂...

  • 互联网教育如何获得免费流量? 日期:2018-11-14 21:24:13 点击:200 好评:0

    获取免费流量的秘诀之一是内容 人们来到互联网之后,要看的其实是内容,在现阶段,所有内容不成熟的阶段,我们可以变成内容去获取免费的流量。要怎么早期起家的?录制了很多视频,放到流量的入口上去,比如土豆、优酷、爱奇艺等等,别人看了这些内容之后,自然的这些流量...

  • 师生之间的沟通,技巧很重要 日期:2018-11-14 21:23:24 点击:200 好评:0

    与学生谈话,是教育教学中必不可少的环节。只要我们的老师真正掌握了跟学生的沟通技巧,学生对老师的印象好了,自然对我们的课程也就有更多的认可。不过看似简单的工作,却包含着大智慧。了解和掌握以下的沟通技巧会起到事半功倍的效果,我们一起来行动吧。 1、沟通前做好热身步骤 跟学生打招呼语调轻松愉快;懂得察言观色...

  • 事业单位教师的绩效工资:为何称之为割肉? 日期:2018-11-12 22:06:54 点击:200 好评:0

    教师的绩效工资是在2009年提出的,旨在提高教师待遇,激发教师工作热情,这项政策本身是很好的一项政策,但是在实施过程中却出现了各种问题,有的学校根本没有实行绩效工资制度,其实这还好点,至少教师们还能拿到属于自己的工资,而有的学校则是将基本工资的30%拿出来作为绩效工资,为何称之为割肉?拿原本就是教师应得的...

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